字节跳动80名员工因违规被辞退 严惩信息安全违规

6月30日，字节跳动企业纪律与职业道德委员会发布了2026年2号通报，公布了第一季度内部违规处置结果。一季度内，共有80名员工因触碰公司红线被辞退，其中45人涉及信息安全违规。对于严重违规人员，公司采取了实名通报、同步行业联盟、扣罚期权等处罚措施，对情节恶劣、严重损害公司利益的员工，将依法追究法律责任。

通报中提到一个典型泄密案例：前员工A长期将其飞书账号出借给已入职同行企业的前员工B，导致B持续获取并下载公司保密信息。由于两人持续违规且拒不配合调查，他们受到了从重处罚，包括实名通报、扣罚期权、纳入行业黑名单，并且公司已经对他们提起民事诉讼追责。

此次通报还涉及多起违反社交媒体规范的案例。一名实习生因私自外发公司涉密资料、虚假申报以及在合规核查中不配合而受到实名通报，并被解除了实习协议。另一名前员工在离职后虚构“管理者”身份，散布不实言论制造对立，在公司追责后承认捏造信息，也被实名通报。

此外，通报还披露了一些其他类型的违规行为，如向外部泄露公司重要政策的保密信息、在社交媒体上传播保密信息、参与付费访谈透露业务数据等。通报还特别指出，有4名人力外包员工违规批量查询、保存并外发内部人才信息，这些员工不仅被要求离开，还面临着实名通报、同步联盟以及法律追究的责任。

这是字节跳动继2025年9月、12月和2026年3月之后，再次连续通报信息安全违规治理情况。